三星校招

　　三星的校园招聘每年分为两个季度，一个是五月份的春季招聘，还有一个则是九月份的秋季招聘，而且每个人有三个志愿职位申请，可以先确认好才投递，届时将通过dearsamsung网站接收简历，并在全国若干个大学校园里进行招聘说明会。三星各公司也会根据自己的实际情况，自己组织小规模的校园招聘。

　　招聘对象：

　　次年2月份或7月份毕业的应届大学生。

　　简历审核：

　　应聘者需要通过dearsamsung网站，填写并提交个人简历，三星的招聘专员将对收取的简历进行认真的审查和筛选。了解应聘者的情况，并筛选出符合职位要求的简历，同时确认简历记载内容是否属实。

　　笔试审核：

　　作为选拨具有进取心和创新性人才的工具，三星工作能力测试赋予应聘者公平公正的应聘机会与评价。三星工作能力测试主要针对应聘者的基础能力和职业能力进行检查和评价。

　　面试审核：

　　通过实施评价应聘者基本素质的阶段面试和评价专业知识的第二阶段面试，对应聘者是否符合三星人才理念以及应聘者的工作能力做出客观的综合评价，从而决定是否录用该应聘者。

　　招聘流程：

　　1、注册

　　2、投递简历

　　3、简历审核

　　4、Offer

　　5、面试

　　6、笔试

　　2015年招聘须知：

　　请登录三星人才网站http://www.dearsamsung.com.cn/home或使用三星人才招聘APP投递简历

　　简历接收截止日期为 9月 28日

　　每位可以选择至多三个职位进行应聘，筛选工作将以志愿为主

　　提交简历后，在本次招聘结束前不能修改或再次提交简历

　　笔试和面试的具体时间和地点请关注三星人才网站的相关信息

　　请您如实填写简历并确保您的联系方式准确无误，以便我们可以及时与您取得联系

　　其它详细内容可通过三星人才网站咨询台的Q&A向各公司咨询

　　联系方式：

　　客服：400-810-5858